Khi vào đến các vòng cuối của quá trình tuyển dụng, bạn sẽ đối mặt với các câu hỏi về lương bổng. Đưa ra mức lương mong muốn quá cao thì có thể sẽ không được nhận vào làm, còn nếu đề nghị mức thấp thì bạn cảm thấy không xứng tầm với khả năng của mình. Vậy

Khi đi làm chúng ta rất quan tâm đến vấn đề lương bổng nhưng ít người biết rõ 5 bí mật về vấn đề quan trọng và tế nhị này để thương lượng được mức lương tốt nhất cho mình.

Dòng vốn đầu tư nước ngoài tăng mạnh đã tạo ra xu hướng tăng lương hiện nay cho dù chất lượng của nguồn nhân lực vẫn còn chậm được cải thiện. Cùng với việc điều chỉnh lương tối thiểu, nhiều doanh nghiệp được dự báo sẽ tăng lương mạnh trong...

Bạn đã làm việc được 9 tháng. Trong khoảng thời gian đó, bạn đã đóng góp rất nhiều cho sự lớn mạnh của công ty và bạn nghĩ rằng đến lúc mình phải được hưởng những quyền lợi để xứng đáng với những nỗ lực vừa qua. Và bạn nghĩ: "Mình sẽ yêu cầu sếp...

Ai cũng biết lương không đủ sống vậy mà vẫn sống khỏe, thậm chí rất khỏe. Và không ít người chấp nhận bỏ tiền để được vào làm việc ở những nơi có đồng lương được tính theo hệ số đó. Lương "ba cọc ba đồng" nhưng nhiều cán bộ công chức vẫn...

Tiền lương phải đảm bảo cho người lao động những nhu cầu tối thiểu nhất về ăn, mặc, ở, giải trí. Thế nhưng, với cách tính lương hiện nay, chỉ ăn và mặc đã "khấu trừ" gần hết. Nhu cầu ở và giải trí thì vẫn còn "ở nơi đâu ..xa lắm". An cư -...

Bạn thừa cân và lo lắng cân nặng liệu có ảnh hưởng đến khả năng trong công việc của bạn? Bạn là một người béo phì, điều này có ảnh hưởng đến mức độ thành công của bạn? Câu trả lời là có. “Trở ngại lớn...

Trên thị trường lao động ngày càng phong phú như hiện nay, để nhà tuyển dụng đưa ra một mức lương hợp lý không phải là điều đơn giản. Nhưng có 5 yếu tố cơ bản sau là kim chỉ nam cho việc đánh giá mức lương ứng với vị trí công việc. 1. Yếu tố...